因夢想 共成長丨海天咨詢2018財年度工作總結暨2019財年戰略規劃會議召開

綠意盎然時季，萬像更新時間到來之際，三年一直的海天服務咨詢財公司議準時而至！

 17年4月4日晚上，海天咨詢服務2018財當本年業務流程回報總結、2019財年戰略重點設計暨當本年表彰決定會高峰會在東莞電視電話會議議程。東莞未來發展中央站、杭州菅理中央站全體師生業務人員離職及省里省內外各旁支結構、分裝修公司承接人都加入了我縣電視電話會議，業務流程銷售專業團隊合作和菅理銷售專業團隊合作分別做業務流程回報，并對憂秀業務人員離職、旁支結構、銷售專業團隊合作表彰決定會。

 新公司監事會成員長、ceo韓江濤以“新社會 新海天”為題領導講話稿，女人說，“2018財年是海天網絡咨詢服務時代上最困難的也是最故功用的一年時間”。2018財年是五年進步計劃規劃變檔進步的補兵不惑之年，在新服務領域、片區域、全流程服務領域上的上升量有喜有憂。因銷售人員總人數的有很大程度的度上升導至機構支付現流心煩意亂，但新服務領域如PPP、BIM、全流程水利工程網絡咨詢服務成就突出，片區域新摸式的拓展活動也為在明天拿下充分的根本。困難的無時無刻多方位考驗的是人，海天必須找尋并培養計劃參公心強、附加值觀高度的人分著堅定不移，即將到來在明天，達到計劃商家的翻越式進步計劃。

董事長、總裁 韓江濤

 因為完全2019財年方向，想要從3個層面著眼：1，想要有品味穩固、老客戶不錯的進行配合好朋友；其次，創立發展相互知名度的進行配合形式 ；其次，所覆蓋各省貿易市場的高級顧問式消售網洛；第四步，規劃設計以數劇控制的融資把控解決處理方案怎么寫；第十，加入高口碑的首選。根據3個層面的推動，來完全2019財年4個多億的新簽和一兩個多億的到款方向。

 副經歷裁兼政投人事部總副經歷李博、總工田占嶺、地產互聯網行業人事部常務副經歷李江鋒、工程施工咨詢了解。人事部總副經歷王軍、該品牌部方式部副經歷孫旭東、運營監管中間總副經歷宋祥君、蚌埠分工廠總副經歷李志強、京津冀地區分工廠總副經歷孟凡磊分為進行了2018財年工作小結與2019財年計劃設計方案的上報。各人事部、分工廠、管理的本質業務流程精英團隊只能根據迄今為止的情況與整體的互聯網行業的趨勢，都確定了頗有問題的的任務，對2019財年規劃設計方案怎么樣實際開設得到了試行設計方案。

 總工田占嶺、操作部項目副部門經理高蘇令、人力資源財政部項目副部門經理鄭鋒、企業財務部部門經理王雍梅做管理系統精英團隊對2018財年匯總與2019財年籌劃進行了匯報情況。

 第四季度辦公總結在這之后，是歷年會議的壓軸階段——資深設計工人頒獎典禮嘉獎，更優新星獎4名、支系資深設計工人獎7名、資深設計工人入選獎7名、資深設計工人獎3名、資深設計銷售額獎1名、資深設計投資項目的管理者獎6名、資深設計的管理影響獎2名、支系更優營業收入獎1名、資深設計合作經營人獎1名、資深設計隊伍獎1名，共31名行為 資深設計的海天和人15個資深設計隊伍、1家支系得獎。是海天人頂多的一年時間，近幾年的寡頭壟斷也愈加嚴峻，得獎員工都都在廣大海天耳垂出類拔萃的中堅力量。

其中，值得提出的是，政投事業部與政投事業部總工胡小紅繼2017財年獲獎之后，分別再次獲得優秀團隊獎與優秀合伙人獎；開封分公司已經是連續多年獲得結點最優成績獎，今年再以30萬的優勢成功衛冕、摘得桂冠。總裁韓江濤勉勵他們要再接再厲，成就卓越。

 “把難以能轉換成可以，把可以轉換成無現可以；幸福與美好是奮發向上出現的，奮發向上的顯年輕最暖麗！”“雖任重而道遠，但咱們愿做海天的標桿！”，“安穩是合適的新途徑！”，許多團隊激勵人心不古說說是海天人的的心聲。2018到2021是海天多次跨躍的四年，也是海天人崗位生活中最精彩絕倫的四年，“因青春夢想，共發育”,海天人將全心繼續努力，讓海天進到愈發千秋偉業的冠美！